Сокращения без возмещения...

Работодатели предлагают внести некоторые поправки в трудовое законодательство, которые позволят им не платить компенсации попавшим под сокращение.

Российский союз промышленников и предпринимателей хочет лишить денежной компенсации тех, кто останется без работы. На волне кризиса бизнес решил избавиться от обязанности 2 месяца платить зарплату сокращенным сотрудникам. Работодатели готовы начислять разовое выходное пособие, а компенсационные выплаты предлагают отменить. В инспекции труда мнение на этот счет однозначное.

«Такой нормы нет, и она не должна быть. Я даже думаю, что 3 месяца - это мало для этих пособий. Мы должны в первую очередь спасать людей, а не бизнес. Бизнес он все равно будет. У нас очень много богатых людей», - сказал Евгений Соболев, начальник новокузнецкого отдела государственной инспекции труда.

Бизнес считать деньги умеет, и свои, и бюджетные. Вот промышленники и хотят переложить на государство бремя начисления выплат сокращенным сотрудникам. Парламентарии на такую инициативу бизнеса готовы ответить повышением налогов, то есть брать средства на компенсации из кармана все тех же бизнесменов. Что же касается профсоюзов, то они изначально против инициативы союза промышленников.

«Переложить последствия высвобождения работников на государство - это неправильная позиция. Человек, который оказывается без работы, у него должна быть двойная гарантия: и работодателя, и государства. И тогда он себя может чувствовать полноценным гражданином нашей страны», - сказал Александр Миронов, председатель областного горно-металлургического профсоюза.

Правозащитники обещают, что рабочих в обиду не дадут. Говорят, крупные холдинги деньги на компенсации найдут все равно, а предприятия малого и среднего бизнеса вообще могут заключать с сотрудниками срочные трудовые договоры, и тогда никаких сокращений и лишних затрат.