Губернатор Кузбасса разрешил сотрудницам с детьми всё лето уходить с работы по пятницам в 15:00 с сохранением зарплаты
Местные новости►ЖизньС 1 июня по 31 августа 2026 года для сотрудниц администрации Правительства Кузбасса, которые воспитывают несовершеннолетних детей (в том числе под опекой), установлена сокращённая продолжительность рабочего времени по пятницам — с 8:30 до 15:00. При этом за ними сохраняется средний заработок.
Распоряжение губернатора Кузбасса Ильи Середюка опубликовано на официальном сайте правительства региона.
Руководителям органов государственной власти Кузбасса, иных государственных органов, органов местного самоуправления и организаций всех форм собственности рекомендовано применять такую же практику в летний период для сотрудниц, воспитывающих детей (в том числе под опекой), обеспечив при этом сохранение производственного процесса.
Постановление подлежит публикации в сетевом издании «Электронный бюллетень Правительства Кемеровской области – Кузбасса». Контроль за исполнением возложен на заместителя губернатора по внутренней политике М.Ю. Трофимову.
Фото /1
© 2026 ИА «Город Nовостей»
8 (3843) 335-003
novosti.n@rdtc.ru
Свидетельство о регистрации средства массовой информации ИА № ФС77-71263 от 17 октября 2017 г.
Правовая информация.
При использовании материалов сайта обязательно наличие активной ссылки на первоисточник. Подробнее о правилах цитирования материалов ИА "Город Nовостей" здесь.
Проект ООО «РЦТК» - безлимитный Интернет в Новокузнецке в офис , домой и в частный сектор. Дешевые тарифы, подключение в короткие сроки.
Комментарии /28
Раз разрешают не работать, но при этом время отсутствия на рабочем месте не оплачивают - значит деньги есть. Просто их расходуют не по назначе6нию
Раз разрешают не работать, но при этом время отсутствия на рабочем месте не оплачивают - значит деньги есть. Просто их расходуют не по назначе6нию
Если ты мужчина, то сиди и помалкивай, а не якай.
Клиника - это о себе писать и думать, что твоё поведение в принципе может служить образцом для подражания.
Ты кто такой вообще, чтобы на тебя равнялись?
Раз разрешают не работать, но при этом время отсутствия на рабочем месте не оплачивают - значит деньги есть. Просто их расходуют не по назначе6нию
Сотрудники администрации КО делятся на два вида: муниципальных гражданских служащих и работников, обеспечивающих деятельность администрации. Если судить строго по тексту, то это постановление не касается женщин - муниципальных гражданских служащих администрации, т.е. чиновниц, а относится исключительно к работникам - вспомогательному персоналу вроде уборщиц. У чиновниц к тому же не заработок, а денежное содержание. Не мог же готовивший проект это постановления, однозначно чиновник и не на низшей должности, не различать таких "мелочей"?!
В чем подвох?
После 22:00 комментарии принимаются только от зарегистрированных пользователей ИРП "Хутор".
Авторизация через Хутор: